Formato de currículo – Qual é o ideal para você?
O formato certo potencializa o impacto do seu currículo.
Criar meu currículo grátis →Por que o formato do currículo importa?
O formato define como o recrutador percebe suas informações. O formato errado pode esconder seus pontos fortes, enquanto o correto os destaca ao máximo. Além disso, o formato afeta diretamente a capacidade dos sistemas ATS de ler e classificar seu currículo.
Os três principais formatos
1. Cronológico reverso (mais recomendado)
Lista a experiência da mais recente para a mais antiga. Mais familiar para recrutadores e melhor para ATS. Ideal para quem tem trajetória profissional estável.
2. Funcional
Organizado por habilidades, não por cronologia. Adequado para quem está mudando de carreira ou tem lacunas profissionais. Menos familiar para recrutadores e com menor compatibilidade ATS.
3. Híbrido/Combinado
Combina os dois formatos anteriores: resumo de habilidades seguido de histórico cronológico. Melhor opção para profissionais experientes com perfil multidisciplinar.
Elementos essenciais do formatação
- Margens: 1,5-2 cm em todos os lados
- Fonte: 10-12pt para texto, 12-14pt para títulos, 16-20pt para o nome
- Espaçamento: 1,15 a 1,5 para boa legibilidade
- Cores: preto/cinza escuro como base, uma cor de destaque apenas
Perguntas frequentes
P: PDF ou Word — qual enviar?
R: PDF é preferível pois mantém a formatação. O CVBuilder exporta nos dois formatos.