Como fazer um currículo – Guia completo 2026

Princípios fundamentais de um bom currículo

Um currículo eficaz precisa atender três critérios: clareza (o recrutador encontra as informações essenciais em 7 segundos), relevância (o conteúdo corresponde aos requisitos da vaga) e poder de persuasão (conquistas comprovadas por dados concretos). O CVBuilder fornece modelos e ferramentas de IA que ajudam a cumprir todos esses requisitos.

Estrutura padrão do currículo

1. Dados pessoais: Nome completo, telefone, e-mail, cidade. Opcional: LinkedIn, GitHub (para TI), foto
2. Objetivo profissional / Perfil: 3-5 frases descrevendo suas competências e objetivos
3. Experiência profissional: Da mais recente para a mais antiga. Para cada cargo: empresa, cargo, datas, responsabilidades e conquistas (com números)
4. Formação acadêmica: Do mais alto ao mais baixo. Instituição, curso, grau, ano de conclusão, CRA (se relevante)
5. Habilidades: Idiomas, competências técnicas, ferramentas, certificações
6. Atividades complementares / Projetos: Voluntariado, premiações, projetos relevantes

Como descrever a experiência profissional

• ✗ "Responsável pelas vendas" → ✓ "Aumentei as vendas regionais em 40% no 1º semestre de 2024, superando a meta em R$ 120 mil"
• ✗ "Trabalhei com equipe" → ✓ "Liderei equipe de 8 pessoas, entregando o projeto 2 semanas antes do prazo com 15% abaixo do orçamento"

Verbos de ação mais usados em currículos

• Liderança: Liderou, coordenou, supervisionou, gerenciou, dirigiu
• Conquistas: Aumentou, reduziu, alcançou, superou, implementou
• Desenvolvimento: Desenvolveu, criou, lançou, construiu, projetou

Perguntas frequentes

P: Quantas páginas deve ter o currículo?
R: Menos de 5 anos de experiência: 1 página; 5-10 anos: 2 páginas; mais de 10 anos: no máximo 3 páginas.

P: Precisa incluir foto?
R: No Brasil é comum incluir foto. Para multinacionais, é melhor seguir o padrão internacional (sem foto).

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