Wie schreibt man ein Bewerbungsschreiben?

Was ist ein Bewerbungsschreiben und warum ist es wichtig?

Das Bewerbungsschreiben (Anschreiben) ist ein Dokument, das den Lebenslauf begleitet und erklärt, warum Sie der ideale Kandidat für diese spezifische Stelle sind. Während der Lebenslauf zeigt "was Sie gemacht haben", beantwortet das Anschreiben "warum Sie". Ein gut formuliertes Anschreiben erhöht die Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erheblich.

Aufbau des Bewerbungsschreibens

1. Briefkopf: Ihre Kontaktdaten, Datum, Name und Anschrift des Empfängers
2. Anrede: "Sehr geehrte/r [Name]" oder "Sehr geehrte Damen und Herren"
3. Einleitungsparagraph: Die Stelle, auf die Sie sich bewerben, und ein starker Eröffnungssatz
4. Hauptteil: 1-2 Abschnitte zu Ihren relevantesten Qualifikationen mit konkreten Daten
5. Interesse am Unternehmen: Warum möchten Sie speziell in diesem Unternehmen arbeiten?
6. Schluss: Bitte um Einladung zum Gespräch, Dankesformel
7. Unterschrift: Vollständiger Name und Kontaktdaten

Tipps für ein effektives Anschreiben

• Passen Sie jedes Schreiben auf die spezifische Bewerbung an
• Länge: maximal eine Seite
• Verwenden Sie Zahlen: "Ich habe den Umsatz um 35% gesteigert" ist überzeugender als "ich habe gute Ergebnisse erzielt"
• Zeigen Sie Kenntnisse über das Unternehmen durch Nennung spezifischer Produkte oder Errungenschaften

Häufig gestellte Fragen

F: Ist ein Anschreiben in Deutschland Pflicht?
A: Für deutsche Unternehmen ist das Anschreiben traditionell obligatorisch. Bei internationalen Unternehmen oder Direktbewerbungen über LinkedIn ist es nicht immer erforderlich.

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